现在总喜欢拿10年说事儿，10年仿佛已经成为衡量成熟基金经理的一项硬性标准，然而公募基金这么年轻，10年哪有那么容易？

柠檬君查了一下，同一基金经理一管10年多的基金仅有64只：

其中主动权益基金19只，指数基金18只，债券基金16只，QDII基金8只，货币基金3只。10年以前，主动权益基金的地位比现在还高，这个留存率，可见主动权益基金也是最难留人的一类基金。

任职时间最长的是富国基金朱少醒，从2005年9月开始管理富国天惠至今，长达15.5年，堪称公募基金界最长情也是最专一的基金经理。

第2位的是诺安基金杨谷，超15年，然而由于业绩平平，这位老将并未得到太多的

主动权益第3位的同样是来自富国基金的毕天宇，也是一位比较出色的基金经理。

名气不大的国海富兰克林基金和泰信基金都有2只基金上榜，并且分属于不同的基金经理，不过基金经理业绩迥异，国海富兰克林的赵晓东和徐荔蓉业绩不错，而泰信基金的两位就有点难堪。

主动权益基金自然最受瞩目的一类产品，

相对来说，小众的产品更容易得基金经理长情，比如说QDII基金、指数基金、债券基金。想当年这些类型的基金都处于刚起步或者比较困难的阶段。很多基金经理从基金成立一直管到现在，非常难得。

比如说工银瑞信增强收益债券（485105），杜海涛从2007年5月11日成立管理至今；广发增强债券（270009），谢军从2008年3月27日基金成立管理至今，且一直是独立管理，眼瞅着就要满13年了，偏股有朱少醒的富国天惠，债基有谢军的广发强债。

现在这些基金经理很多都成长为公司的部门总监、投资总监，甚至还有公司的副总经理，和公司一起发展前进。

当我们看多了10年以上任期的基金经理，就会发现好业绩跟任期长并不是高度相关的。

我们也能看到不少业绩平平的基金经理，管理一只基金很长时间，始终没什么起色。而熟人就是那几个，而拿到任期同类第一的更是只有过钧、游凛峰、赵晓东。

在柠檬君看来，A股的发展时间不长，市场并不成熟，发展速度很快，很多经验性的东西是很难积累的，所以我们并没有必要迷恋基金经理的资历。而想要在这个市场上持续取得好的业绩，也需要基金经理持续学习接受新鲜事物的能力，这对于上了年纪的基金经理来说也是挑战，能做到的并不多。

长情是一件好事儿，但这并不能与好基金划等号，甚至参考价值都比较弱。如果大家真就想在这方面多考虑考虑，还不如去考察考察基金经理的任职稳定性，也就是跳槽的概率。

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